El 95% de los médicos forenses que trabajan para el Organismo de Investigación Judicial (OIJ) señalaron que no realizarán horas extra a partir del 1 de diciembre por ‘malas condiciones laborales’.
Un total de 33 médicos forenses no realizarán horas extras en el Poder Judicial, a partir del próximo mes de diciembre.
Así se anunció este miércoles en conferencia de prensa de la Unión Médica Nacional (UMN), en la cual señalaron que se ha dado una sobrecarga de trabajo en estos profesionales debido al aumento en la tasa de homicidios.
Desde el sindicato indicaron que las actuales condiciones laborales en las que se desempeñan estos médicos son contrarias a una serie de regulaciones nacionales e internacionales.
La vicepresidenta de la UMN, Janice Sandí, explicó que tampoco se han pagado de manera correcta las horas de trabajo extraordinario realizadas por dichos profesionales.
«A partir del día 1 de diciembre de 2024, 33 médicos especialistas en Medicina Forense, que representan el 95% del total del cuerpo médico forense del país laborando para el Organismo de Investigación Judicial (OIJ) no realizarán tiempo extraordinario. Esto se debe a que ese tiempo extraordinario está siendo pagado de manera inadecuada como un porcentaje del salario base, independientemente del tiempo laboral extraordinario que usted realice, con lo cual se está violentando el artículo 136 del Código de Trabajo», mencionó la líder sindical.
Por su parte, el director del Departamento Legal de la UMN, Carlos Abarca, detalló las regulaciones que se han lastimado con los tiempos extraordinarios de los médicos forenses en el Poder Judicial.
«Desde el punto de vista legal, el artículo 136 del Código de Trabajo establece que cualquier trabajador, en lo público o en lo privado, no puede trabajar más de 8 horas, en términos generales. Todo lo que está afuera de ese horario se considera como tiempo extraordinario o bien como horas extras, llámese guardias médicas, disponibilidad, todo eso es tiempo extraordinario. Ese tiempo extraordinario es optativo o voluntario, ¿Por qué? Porque el mismo Código de Trabajo dice que no se pueden trabajar más de esas horas. Resulta que la Dirección Jurídica del Poder Judicial, haciendo una interpretación que nosotros consideramos totalmente errónea y olvidando el Código de Trabajo, dice que ese tiempo extraordinario es obligatorio, que no lo pueden renunciar y eso es totalmente ilegal, va en contra de los principios democráticos y además es, de alguna forma, decir que hay esclavitud laboral en el Poder Judicial. Eso hay que decirlo exactamente tal cual, ellos están diciendo que el tiempo extraordinario es inherente al puesto. Claro, para cualquier funcionario un tiempo extra es inherente, pero de ahí a que digan que no lo pueden renunciar es totalmente ilegal. ¿Por qué? Porque la base jurídica así lo establece. Lo que pasa es que la Corte, por lo menos en este caso, la interpretación que está haciendo la Dirección Jurídica omite por completo el Código de Trabajo de Costa Rica», afirmó Abarca.
Eliseo Valverde, médico forense del Poder Judicial, explicó cómo ha cambiado la labor de estos profesionales en los últimos años, lo cual ha afectado sus condiciones laborales.
Según el doctor, esta situación ha generado que se dieran 26 renuncias de estos especialistas en los últimos 5 años.
«Eso fue un acuerdo en los años 90, donde al haber pocos médicos forenses en el país para ese momento y se requiere el servicio de cobertura 24/7, porque el servicio forense es un servicio que está considerado como esencial a su vez por por parte de nuestro patrono y con más razón tiene que tener cobertura. En ese momento, había solo tres delegaciones regionales más la centralizada y entre los médicos que habían trataban de dividirse las coberturas y les tocaba dos por mes o tres por mes máximo. Los tiempos del 90 a ahora han cambiado muchísimo. Ahora, tenemos 14 delegaciones. De las 14 delegaciones, muchas tienen un solo médico, por lo tanto, la cobertura es 24/7, ese médico tiene que estar 15 días disponible, que es inhumano e injusto. A través de negociaciones que empezamos hace 10 meses, se logró de uno de los puntos de acuerdo, que fueron 14 puntos, fue ese y ese sí se logró negociar, que pasaran de 15 días a 7 días, pero aún así lleva su carga de trabajo», manifestó el médico.
Finalmente, desde el Poder Judicial justificaron los motivos por los cuales estos profesionales tienen la obligación de realizar horas extras, según mencionó el director jurídico de la institución, Rodrigo Campos.
«En el caso de los médicos forenses, hay que tomar en cuenta que el Poder Judicial tiene un reglamento de disponibilidad que contempla su aplicación obligatoria a aquellas personas servidoras que, por sus funciones, ameritan su cumplimiento. En el caso de estos servidores, en el perfil de sus puestos, desde su ingreso al Poder Judicial, se indicó dicha obligación y la obligación de cumplir con la disponibilidad. Hay que entender que la función de los médicos forenses requiere una atención 24/7, siendo así que el tiempo se distribuye conforme una programación entre las diferentes personas servidoras. Existen resoluciones de la Sala Constitucional e inclusive criterios del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social que abarcan el deber de ejercer disponibilidad según el tipo de función que realicen las personas y el puesto que ocupen y siendo así que en el caso de las personas médico forenses la Sala Constitucional ha indicado que su servicio tiene carácter esencial», aseguró Campos.
