Una mayoría legislativa aprobó una serie de mociones de la liberacionista Monserrat Ruiz, lo que llevó a la reacción de las cámaras empresariales.
Tras la aprobación de varias mociones: ¿es el proyecto de jornadas 4×3 inviable? Esta es la preocupación de la Unión Costarricense de Cámaras y Asociaciones del Sector Empresarial Privado (UCCAEP).
El proyecto, de autoría del PUSC, busca implementar, en ciertos sectores productivos, jornadas diurnas de 12 horas durante cuatro días a la semana, a cambio de tres de descanso.
El Gobierno convocó la iniciativa la semana anterior, por lo que su discusión y votación de mociones se retomó este lunes. En total, los diputados conocieron y aprobaron 14 mociones (modificaciones al texto), todas de la diputada liberacionista Monserrat Ruiz.
Sobre las mociones
Las mociones aprobadas van de la 859 a la 872 (de 2.564 en total), y versan sobre las garantías de descanso para los trabajadores, controles médicos, fiscalización, negociaciones entre patronos y trabajadores y retorno a la jornada ordinaria, entre otros.
Según dijo la legisladora a Columbia, las modificaciones pretenden garantizar el bienestar de los trabajadores de eventuales jornadas excepcionales, y evitar los abusos.
“En términos generales, las modificaciones incorporadas salvaguardan fundamentalmente lo que el texto original no tenía, que son los límites claros para evitar las jornadas excesivas sin descanso real; garantías efectivas de pausas, tiempos de alimentación y evaluaciones médicas ocupacionales; protección contra la discriminación, especialmente hacia mujeres, personas cuidadoras y trabajadoras en condición de vulnerabilidad; reglas claras para que la aceptación de una jornada excepcional sea voluntaria y reversible sin represalias laborales; y exige la negociación colectiva real, condiciones mínimas de salud, seguridad en los centros de trabajo”, comentó.
Preocupación de UCCAEP
Sin embargo, desde la Unión Costarricense de Cámaras y Asociaciones del Sector Empresarial Privado (UCCAEP) hay preocupación por las modificaciones.
El director ejecutivo de la entidad, Jorge Luis Araya, señaló que el proyecto está perdiendo viabilidad y que, por ello, respaldan la versión original del texto, es decir, sin esas modificaciones.
“El sector empresarial considera que las modificaciones impulsadas y aprobadas a la fecha desvirtúan completamente el objetivo original de la iniciativa y comprometen seriamente su viabilidad técnica y operativa, haciendo inviable su aplicación en las empresas; es por eso que la Unión de Cámaras reitera su respaldo a la versión original del proyecto, por ser una propuesta equilibrada, viable y necesaria para atender las realidades productivas de sectores específicos, resguardando ante todo la seguridad jurídica y la generación de empleo formal en nuestro país”, alegó.
Araya también hizo un llamado a los diputados “a dejar sin efecto los cambios que se han introducido y a retomar una discusión responsable”.
La posición de las cámaras empresariales, uno de los principales sectores interesados en la implementación de las jornadas 4×3, fue cuestionada por la liberacionista.
Según dijo, su intención es garantizar el bienestar de los trabajadores de eventuales jornadas extenuantes.
“Lo que ellos ven inviable no es la jornada 4x3, sino un modelo sin controles, sin límites y sin responsabilidad por parte de los patronos, si no garantizamos hoy esas condiciones mínimas para la gente, no vamos a ser un país productivo, al contrario, vamos a tener personas cada vez más cansadas y, por ende, con menor rendimiento en sus trabajos; como diputada, mi responsabilidad es asegurar que cualquier cambio en materia laboral sea viable económicamente, pero también justo, humano y respetuoso de la dignidad de las personas”, respondió.
Columbia también consultó al oficialismo, uno de los principales impulsores del proyecto, pero de momento no se recibe respuesta.
