Martha Rodríguez, representante de los trabajadores en la Junta Directiva de la Caja, conversó con Noticias Columbia sobre el nombramiento de Laura Ávila como nueva jerarca de la institución.
El nombramiento como presidenta ejecutiva de la Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS) a Laura Ávila, quien era jefa de despacho de la exjerarca suspendida, Marta Esquivel, ha generado dudas en algunos sectores.
Sin embargo, una voz desde la Junta Directiva pide dar una oportunidad a la nueva cabeza de la institución.
Se trata de la representante del sector trabajador, Martha Rodríguez, quien pidió que Ávila no sea un brazo de la administración anterior durante su gestión en la Caja.
«Como directora, yo hubiera esperado que el nombramiento hubiera sido no temporal, sino que realmente fuera un nombramiento que le permitiera a la persona que va a ocupar el puesto de la Presidencia Ejecutiva mayor posibilidad de atender asuntos estratégicos de la institución y la planificación de, por lo menos, mediano plazo. Sin embargo, me parece que se le resta autoridad al decir que es hasta que se resuelvan algunas cosas en los tribunales. Entonces, eso me parece que no era conveniente; sin embargo, por lo menos se nombra una presidenta ejecutiva, aunque sea en ese con ese carácter temporal. En general, uno espera que no sea un brazo de la anterior administración en la Caja, sino que realmente ella pueda fungir como corresponde en la Presidencia Ejecutiva», solicitó la directiva.
Además, la representante de los trabajadores afirmó que la nueva presidenta ejecutiva de la Caja cuenta con algunas condiciones que podrían hacer que la Junta Directiva trabaje correctamente, en las próximas semanas.
«Como jefa de despacho asistió en algunas ocasiones, acompañando a la presidencia ejecutiva en las sesiones. Creo que que ella tiene algunas condiciones que le podrían facilitar y que las personas puedan contribuir a la buena marcha de la institución», mencionó la directiva.
Según Rodríguez, es necesario que la Junta Directiva, a través de su Presidencia Ejecutiva, convoque a los sectores a nombrar a los representantes que faltan con prontitud.
Adicionalmente, la directiva aseguró que es fundamental discutir aspectos presupuestarios, así como la situación que atraviesan los especialistas, entre otros temas prioritarios de retomar, luego de algunas semanas sin sesiones.
«Poder atender la lista de espera y, además, resolver de alguna forma las necesidades de especialistas que la Caja considera que necesita la institución en los próximos años y también en lo inmediato. Los otros temas son, por ejemplo, el hospital de Cartago que hay una presión desde la ciudadanía con toda razón para que se declare la insuficiencia de la anterior adjudicación y que se pueda adjudicar a otro de los entes. En general, la infraestructura son los temas que hacen falta, porque no solo es el tema de fideicomiso, sino también otras obras muy importantes que están en espera de tomas de decisiones para darle continuidad», detalló Rodríguez.
